Voor advies over de functionele inrichting van uw HR2day software bent u bij ons aan het goede adres. Onze consultants kunnen u op alle vlakke ondersteunen en adviseren. Daarbij streven wij ernaar dat de organisatie snel zelfstandig en zo efficient mogelijk leert werken met alle mogelijkheden die HR2day u kan bieden.

Heeft u vragen of wensen met betrekking tot de inrichting van een nieuwe werkgever, looncomponenten of een uitruilregeling? Onze specialisten op het gebied van HR2day Payroll kunnen wij al uw vragen en wensen beantwoorden en advies op maat geven.

In het Employee Interaction Center+ kan de medewerker altijd zien welke processen er voor hem of haar lopen, zoals een declaratie of contractverlenging, en wat daarvan de status is. Via het Manager Interaction Center+ heeft de manager onder andere inzicht in de bezetting van het team, het actuele verzuim en geplande beoordelingen. Dit zijn een paar van de voorbeelden van wat u als organisatie graag wilt faciliteren aan uw medewerkers. Onze consultants helpen u graag bij de inrichting in HR2day.

De waarde van HR data komt steeds meer in het daglicht te staan. Met de module rapporten & analyse van HR2day kunt u periodiek waardevolle informatie beschikbaar stellen aan management en directie. Voor de dagelijkse informatie kunt u in HR2day daarnaast tal van dashboards inrichten voor uw managers. Wij denken graag met u wensen en helpen bij de inrichting.